社会人となると知っておきたいマナーというのが沢山あります。
その中でも年末の仕事納めの挨拶というのは基本的に上司に行うもので
社会人としての礼儀となります。
今回はそんな仕事納めの挨拶についてご案内していきます。
仕事納めの挨拶の一言の時のポイントは？
普段の仕事の中でそうそうする事もない挨拶となります。
その為、準備をしておかないと慌ててしまい長々と説明口調の挨拶に
なってしまったり、伝わりにくいものになってしまう事もあります。
ポイントとしては
・今年1年を振り返る
・社員の労苦をねぎらう
・来年の目標を伝える
・あまり長々と話さない
中間管理職などになると業績などに触れたくなってしまいますが
業績が悪かった部署への追求などはせず、頑張ったポイントなど
を伝え、労苦をねぎらいましょう。
仕事納めの挨拶を伝えやすくするコツ
仕事納めの挨拶では一年の労苦をねぎらうのが重要です。
その為、業績や成績が悪くてもネガティブな事は言わないようにしましょう。
挨拶を伝えやすくするコツは
・具体的な体験や成功例を伝える
・個人名を言う。
皆の前で良い意味で自分の名前を言われるのは嬉しいものですし
体験や成功例を具体的に言われるのは分かりやすく好感度もあがります。
名前を言う事で広い挨拶ではなく個人に向けての挨拶となり本人には
特別な挨拶となり嬉しいものです。
1対1なら是非名前を言ってあげると良いですよね。
仕事納めの挨拶例は？
仕事納めの挨拶を行う際はあまり長々と話さず社員の労苦をねぎらうのがポイントです。
例１）
本日、いよいよ仕事納めの日を迎えました。
皆さん1年、本当にお疲れ様でした。
この一年厳しい時期もございましたが皆さんのおかげで目標を
達成する事ができました。
心よりお礼申し上げます。
皆さんに大きなケガや病気がなかったのも何にましても喜ばしい
一年であったと思います。
来年は全社で上げて大きなプロジェクトも始まります。
成功には皆さんのご協力が必要不可欠です。
楽しいお正月ですがついハメを外し体調を崩さぬよう休養も
十分にとりながら家族との時間を大切にしてください。
では、皆さん良いお年をお迎えください。
例2）
みなさん、今年も一年ありがとうございました。
チームが一丸となって目標に向かった良い一年であったと
素晴らしい年であったと感謝しております。
来年も我がチームが一丸になって会社を牽引する心つもりで
頑張っていければと思っております。
休日はゆっくり休んで新年を元気に迎えれるよう
体調管理に気を付けてください。
では、皆さん良いお年をお迎えください。
例3）
みなさん、今年も一年ありがとうございました。
仲間思いの皆さんが集まりとても素晴らしいチームと一年を過ごせたのは
とても幸せな事でした。
○○君にはいつも丁寧な仕事で安心して任せる事ができました。
特に□□の件では先方も喜んで頂きスムーズの運ぶ事ができました。
△△さんには××の件で負担を掛けてしまい申し訳なかったです。
それでも快く受けて頂いた時は心強く、そして感謝の気持ちでいっぱいでした。
来年もこのチームで働ければこれ以上にない幸せです。
休日はゆっくり休んで新年を元気に迎えれるよう
体調管理に気を付けてください。
では、皆さん良いお年をお迎えください。
挨拶ではみんなの顔を見ながらねぎらいの言葉を掛けるようにしましょう。
業績の良し悪しに関わらず労苦をねぎらう言葉や来店の目標を伝える時は
笑顔で伝えると気持ちが伝わるはずです。
さいごに
仕事納めの挨拶の一言の時のポイントは？
・今年1年を振り返る
・社員の労苦をねぎらう
・来年の目標を伝える
・あまり長々と話さない
仕事納めの挨拶を伝えやすくするコツ
・具体的な体験や成功例を伝える
・個人名を言う。
仕事納めの挨拶例は？
・挨拶ではみんなの顔を見ながらねぎらいの言葉を掛けるようにしましょう。
・業績の良し悪しに関わらず労苦をねぎらう言葉や来店の目標を伝える時は
笑顔で伝えると気持ちが伝わるはずです。
社会人となると色々な挨拶があり大変ですよね。
挨拶ができるかどうかでその人の人柄なども見えてしまうので
しっかりと準備したいところですよね。
参考になれば幸いです。
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